本網(wǎng)訊（通訊員潔凈君）日前，湖北省工商聯(lián)在武漢成功舉辦“2021年工商聯(lián)系統(tǒng)勞動人事爭議調(diào)解、商會人民調(diào)解”工作培訓(xùn)班。為有效地預(yù)防和化解民營經(jīng)濟領(lǐng)域的矛盾糾紛，進一步推動工商聯(lián)系統(tǒng)勞動人事爭議調(diào)解、商會人民調(diào)解工作，提升商會調(diào)解工作能力，維護社會和諧穩(wěn)定，湖北省各市州工商聯(lián)負責(zé)調(diào)解工作人員、湖北省工商聯(lián)直屬商會從事調(diào)解工作的人員、從事商會和企業(yè)人民調(diào)解工作的相關(guān)律師事務(wù)所律師、湖北省工商聯(lián)法律部工作人員和中質(zhì)股份公司等民營企業(yè)負責(zé)調(diào)解工作的相關(guān)負責(zé)人共100余人參加了培訓(xùn)班學(xué)習(xí)和考試。
湖北省工商聯(lián)副主席彭斌出席培訓(xùn)班開班式并講話，他說組織此次培訓(xùn)是全面推進依法治國、參與國家法治建設(shè)的具體實踐、是推進矛盾糾紛多元化解機制建設(shè)、參與協(xié)同社會治理的具體步驟也是工商聯(lián)增強法律服務(wù)能力的重要舉措。他介紹了湖北省商會調(diào)解的基本情況，對參加培訓(xùn)學(xué)員提出了學(xué)習(xí)期間的要求。培訓(xùn)班邀請湖北省人大代表、湖北省律師協(xié)會副秘書長、調(diào)解中心辦公室主任宮步坦介紹了商會人民調(diào)解的調(diào)解技巧；湖北省勞動人事仲裁委員會仲裁員王超分析了勞動爭議典型案例；湖北省人社廳調(diào)解仲裁管理處一級主任科員南誠解讀勞動合同法等法律規(guī)定；湖北省人社廳調(diào)解仲裁管理處副處長、二級調(diào)研員黃婕講解了企業(yè)調(diào)解組織的搭建、勞動爭議調(diào)解的方法和技巧。